运动医学负责人工资-运动医学招聘信息

本文目录一览：

• 1、评副高级职称年限条件?
• 2、健身教练的工资一个月能有多少
• 3、健身教练一个月真实收入
• 4、成都体育学院附属医院经营的正规吗,待遇如何
• 5、北京事业单位公司待遇怎样?国家体育总局运动医学研究所

评副高级职称年限条件?

1、申报副高职称如果本科是第一学历，则取得中级满5年，也就是23年可以申报。 如果本科是第二学历且在中级前取得的本科学历则中级满5年。 如果本科是第二学历且在中级后取得则需要满7年。

2、年龄要求：申报副高级职称的人员年龄一般不超过50周岁。

3、评定条件 学历要求：具有硕士及以上学位。工作年限要求：具有5年以上的工作经验，其中3年以上从事本专业相关工作。学术水平要求：具有一定的学术水平和实践经验，能够独立从事教学、科研、管理等工作。

健身教练的工资一个月能有多少

健身教练的工资还是挺高的，不过要看他能不能有自己的业务来源吧，本身基本工资是不高的，但是如果一个健身教练能带几个人的话，那还是非常可观的，提成是不错的。

健身教练一个月真实收入1 健身教练分为有巡场教练、私人教练和团操教练，之间的区别还有工资待遇不一样。一般二三线城市在6000元~10000元以上，一线城市在8000元~15000元以上。想要学习健身教练课程推荐选择赛普健身。

从数据中可以看到，工资在1万-5万的健身教练最多，占比1%，工资低于5千的占11%，工资在2万以上的健身教练占15%。

正常一名健身教练的工资收入在10000—30000每个月之间是比较正常的范围，当然水平更高，业务能力更强，更加勤奋的教练收入更高也是比较正常的。健身教练行业薪资的构成：基本工资+销售业绩+课时业绩+团队业绩。

健身教练的工资包括三个方面，第一就是底薪、第二是课时费、第三是业绩提成。

一线城市中，许多健身教练月收入基本都在1w以上，甚至还有更专业的健身教练，月收入能够达到2-3w。至于二三线城市，消费水平有限，但健身教练的收入仍可以在中上水平，基本也在万元左右。

健身教练一个月真实收入

健身教练在中国是名符其实的高薪职业，大部分健身教练工作后月均收入达到10000-15000元左右，一线主流城市优秀的教练月薪可以达到20000-30000元左右。

一个月的收入可以达到5000--9800不等，当然上课次数越多收入就越高了，所以团操健身教练轻轻松松就可以有这样不错的收入呀。对于三线城市课时费一般会在80左右，每个月收入在5000左右，这样的灵活工作依然是非常满足的。

健身教练的工资还是挺高的，不过要看他能不能有自己的业务来源吧，本身基本工资是不高的，但是如果一个健身教练能带几个人的话，那还是非常可观的，提成是不错的。

成为***教练之后，原先每月要支出的个人健身费用可以全部省下，还能按小时计算薪酬：带跳一节45分钟的有氧操，就能拿到50元～100元左右的报酬，每晚带跳一节课，一个月的收入会达到近2000元。

健身教练一个月真实收入3 根据国家体育总局规定，目前授权培训机构培训，可以报考的健身教练等级分为五级、四级、***。分别对应初级、中级、高级。

成都体育学院附属医院经营的正规吗,待遇如何

好。薪资待遇。成都体院博导每月4000元-7000元，有五险一金有社会保险，有住房公积金。工作待遇。成都体院博导准时下班，周六周日双休，工作环境氛围好。

根据百度地图查询，成都体育学院附属医院地址在成都市武侯区***大街251号。

成都体育学院行政人员待遇好。根据查询成都体育学院***显示，成都体育学院行政人员有五险一金，综合工资在4500-5000元，有年终奖，每天上班8小时，无加班，周末双休。

医院占地面积8000多平方米，建筑面积6000平方米，有门诊部、急诊科、康复科、住院部、手术室、放射科、检验科、药剂科、制剂室等设置齐全的一线临床科室。

刚好两个医院都有我的同学在里面，怎么说呢，都是很不错的医院，你说的是成都体育医院？并非四四川省骨科医院？成体院刚进去收入可能低，只有2000-3000左右吧。重庆骨科也不错，一个同门去了 ，但具体如何很久没联系了。

北京事业单位公司待遇怎样?国家体育总局运动医学研究所

工资收入高：北京事业单位的工资待遇相对较高。工资主要由基本工资、津贴和补贴、绩效工资以及奖金等组成。

运医所是总局直属唯一专门从事运动医学临床、教育、研究与下队服务的单位，现有卫生系列正高职9人、副高职20人；研究系列正高职3人、副高职3人；其他系列副高2人；中级及以下职数63人。

北京事业单位待遇并不算高，平均一年到手14万左右，一年全包收入在17万左右，购房压力很大。北京事业单位的性价比不高，生活压力较大，不过如果有北京户口的话，通过考取事业单位留在北京还是非常好的。

北京事业单位的工资构成：基本工资。岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位（设13个等级）、管理岗位（设10个等级）、工勤技能岗位（设5个等级），每个岗位等级对应一个工资标准。

北京事业单位平均薪资水平可以说相当不错的，北京各区单位工资卡有两张，一张是工资加绩效等，另一张是发的各项补贴，包括车补、物业补贴、住房补贴等，总体待遇较好。

北京均匀工资程度 那么北京市事业单位工资待遇在当地怎样样呢？如下图所示，北京市均匀工资为1万，而北京事业单位一年全包收入差不多在18万左右，均匀一个月5万左右，还是十分不错的，要高于均匀工资不少。

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